Page 21 - HRDK동향 Vol.89

20 연구 INSIDE HRD TRENDS & ISSUES MAGAZINE HRD · 2023 21

플랫폼 종사자 직업능력개발을 위한
직업교육훈련 분야 디지털트윈 적용 방안 연구
직업훈련지원방안

2022년 12월, 한국직업능력연구원 2023년 2월, 환경부, 한국직업능력연구원
김신애, 양정승, 안우진, 이영민 김봄이, 고혜원, 이수경, 김영빈, 윤종혁, 남재욱
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주요내용 주요내용

• 노동시장에 공급되는 직업교육훈련을 최적화하는데 필요한 정책 수립 및 실행을 위한 도구로서 디지털트윈 • 플랫폼 종사자에게 필요한 직무역량 및 훈련과정을 도출하고, ‘플랫폼 종사자 특화훈련’ 운영상 질적 제고방안

기술의 가능성 탐색 도출, 플랫폼 종사자 성과평가 지표 마련을 통한 하반기 사업 평가 실시, 플랫폼 종사자 직업훈련의 효과적인
전달체계 마련
주요목차
주요목차
• 디지털트윈이란 무엇인가
• 디지털트윈 적용이 필요한 직업교육훈련 분야 문제 정의 • 플랫폼 종사자 특화 직업훈련 현황 분석 • 훈련생 의견 분석 • 정책 제언
• 직업교육훈련 분야 디지털트윈 개발 방법 탐색 • 전문가 및 훈련기관 의견 분석 • 훈련성과 분석

청년층의 노동시장 진입과 이직 과정 연구 신중년 일자리 분석 및 평가

2022년 12월, 환경부, 한국고용정보원 2022년 12월, 한국고용정보원
조민수 강민정, 강옥희
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주요내용 주요내용

• 청년층의 고용문제는 여러 다양한 원인들이 복합적으로 작용하여 나타나며, 청년층의 원활한 노동시장의 • 초고령, 고령화 100세 시대로 사회가 급속하게 변화함으로 신중년에 대한 인식에 변화가 필요하고 이들의
이행이 저해되고 있다는 우려의 목소리가 커지고 있으며, 청년층 개인에게 생애 첫 일자리는 노동시장 진입이 소득 수준을 일정 수준으로 보장해주면서 사회적 참여를 제고시키는 노력이 필요한 시점
라는 의미 외에도 향후 직업이동과 관련하여 매우 중요 • 이에 신중년의 고용 동향 분석을 통해 신중년의 퇴직과 재취업에 관한 정보 제공을 통해 신중년의 지속적인
• 이에 청년층의 첫 일자리 관련 특성에 대해 분석하여 청년층의 이직 과정을 동태적으로 파악하고, 사회 참여와 안정된 노후 생활을 유도
첫 일자리의 이직에 영향을 미치는 요인 분석

주요목차 주요목차

• 청년층 노동시장 현황 및 특징 • 신중년 고용 현황 • 신중년 재직자 및 구직자에 대한 FGI
• 청년층 첫 일자리 특징 • 행정 통계로 살펴본 신중년 고용 동향 • 선진국 고령자 고용 정책
• 청년층의 첫 일자리 이직 결정 요인 분석 • 신중년 고용 심층 분석 • 신중년 일자리 평가 및 정책 함의